Offene Stellen
Teamleitung Ausbildner (m/w/d),
Arbeitsbeginn: per sofort oder nach Vereinbarung
Arbeitspensum: 100%
Ihre Kernverantwortung
Als TeamleiterIn sind Sie für ein Team aus ca. 10 Ausbildnern für praxisorientierte Ausbildung verantwortlich und mit folgenden Aufgaben betraut:
- Führung und Entwicklung des Ausbildungsteams
Sie führen ein Team von Erwachsenenbildnern, fördern deren fachliche und didaktische Weiterentwicklung und schaffen ein motivierendes, wertschätzendes Arbeitsumfeld. - Einsatz- und Ressourcenplanung
Sie koordinieren den effizienten Einsatz der Trainer, planen Ausbildungseinsätze und stellen die optimale Nutzung von Materialien, Infrastruktur und Zeit sicher. - Organisation des Ausbildungsbetriebs
Sie sorgen für einen reibungslosen Ablauf der Ausbildungen und behalten Termine, Programme sowie organisatorische Rahmenbedingungen im Blick. - Schnittstellenmanagement und Zusammenarbeit
Sie fungieren als zentrale Ansprechperson für die Geschäftsleitung und externe Partner, nehmen Anforderungen auf und stellen deren erfolgreiche Umsetzung im Ausbildungsbetrieb sicher.
Abwechslung und Entwicklungsmöglichkeiten
- Ausbildung techn. Kaufmann oder mehrjährige Erfahrung in diesem Bereich
- Fundierte Anwenderkenntnisse MS Office
- Eigenständige Arbeitsweise und Verantwortungsbewusstsein
- Gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit in Deutsch
- Interesse an den Themen Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz
- Bereitschaft für Weiterbildungen als Sachkundiger für unterschiedliche Arbeitsmittel und PSA
Ihr Profil
- Mehrjährige Erfahrung in der Führung oder Koordination von Teams, Projekten oder Ausbildungsgruppen
- Erfahrung in der Erwachsenenbildung, idealerweise im praxisorientierten Umfeld
- Erfahrung im Umgang mit unterschiedlichen Anspruchsgruppen (bspw. Teilnehmende, Kunden, interne Stellen)
- Idealerweise Kenntnisse im Bereich Arbeitssicherheit (bspw. Sicherheitsassistent oder Spezialist ASGS)
- Freude daran, Verantwortung zu übernehmen und ein Team sowohl fachlich als auch menschlich weiterzuentwickeln
Ihre Chance
Die Führung und Weiterentwicklung eines Teams sehen Sie nicht als mühsame Nebenfunktion sondern als eine Ihrer Kernkompetenzen und als grösstes Potenzial für eine Unternehmung? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Bei uns erhalten Sie nicht nur Verantwortung, sondern auch die benötigten Kompetenzen und arbeiten vertrauensvoll mit der Geschäftsleitung und einem kleinen motivierten Team.
Stellenantritt per sofort oder nach Vereinbarung.
Diese Herausforderung spricht Sie an? Dann freuen wir uns auf Ihr aussagekräftiges Motivationsschreiben und Ihren Lebenslauf mit Foto als eine komplette pdf-Datei an:
jobs@komp-zentrum.ch.
Für zusätzliche Auskünfte steht Ihnen Frau Deborah Le Rose gerne zur Verfügung – 061 575 10 10.
